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一月中旬的写字楼里处处透着年终的忙碌气息。

工位旁的文件架上堆满了今年的项目资料；茶水间里同事们讨论的话题也从 “方案修改” 变成了 “年终总结怎么写”“年会要表演什么节目”。

我坐在电脑前打开 Excel 表格指尖划过 “客户名称”“合作金额”“推广效果” 等列的数字开始梳理去年一整年的工作成果 —— 这是刘主管上周布置的任务要求每个人在周五前完成年终总结还要制定明年的工作计划以便在部门年会上汇报。

“张凡你去年的业绩不错啊光是奶茶店和甜品店这两个长期合作客户就占了部门总业绩的 20%。

” 李姐路过我工位时扫了眼我电脑屏幕上的数据笑着说“今年再努努力说不定能拿个‘年度优秀员工’到时候还能多拿点奖金。

” 我笑着点点头心里也满是感慨 —— 去年年初刚入职时我还是个连客户电话都不敢主动打的新人如今不仅能独立负责项目还能为部门业绩做贡献这一年的成长只有自己最清楚。

我把去年的工作成果分成了 “已完成项目”“客户反馈”“待改进问题” 三类逐一整理：已完成的 12 个项目里有 8 个客户表示愿意长期合作；客户反馈里“方案细致”“响应及时” 是出现最多的评价；而待改进的问题则主要集中在 “数据分析能力不足”“跨部门沟通效率低” 上。

整理完成果我开始制定今年的工作计划。

结合去年的不足我把今年的目标分成了三个部分：一是提升技能计划在上半年考取 “新媒体运营师” 证书下半年学习数据分析课程每周至少花 3 小时看相关书籍或网课；二是拓展业务争取在今年新增 3-5 个长期合作客户重点关注本地的餐饮和母婴行业；三是优化流程建立 “客户需求清单”每次对接新客户时提前梳理需求减少方案修改次数提高沟通效率。

“你这计划挺详细的” 李姐凑过来又看了一眼“不过数据分析课程可得好好选我之前报过一个网课老师讲得太笼统没什么用。

我这里有个不错的课程推荐回头发你链接。

”“太谢谢你了李姐！” 我赶紧道谢心里暖暖的 —— 从入职到现在李姐总是不遗余力地帮我不管是工作上的难题还是学习上的建议她都毫无保留地分享。

晚上回家我把年终总结和工作计划打印出来放在餐桌上打算再修改一遍。

赵梦正在厨房做饭闻到打印机的墨香味探出头问：“在做年终总结呢？去年工作这么忙肯定收获不少吧？”“嗯收获挺多的” 我拿起总结走到厨房门口“今年还制定了计划打算考个证书再学数据分析就是不知道能不能坚持下来。

” “肯定能坚持下来的” 赵梦把炒好的青菜盛出来“你做事情这么认真只要定了目标就一定会努力去实现。

对了我今年也有计划打算报名室内设计进阶课程争取下半年能独立负责大型家装项目还想跟朋友一起开个小型设计工作室接一些自己喜欢的项目。

” “那太好了！” 我由衷地为她高兴“咱们俩今年一起努力互相监督肯定都能实现目标。

” 我们坐在餐桌旁一边吃饭一边聊各自的计划 —— 她说想在课程开始前先整理去年的设计案例做成作品集；我说想在周末找小林帮忙让他教我用 PS 做推广海报提升视觉设计能力。

没有暧昧的氛围只有朋友间的互相鼓励简单又温暖。

接下来的几天除了整理年终总结公司的年会筹备也提上了日程。

行政部发了通知要求每个部门至少出一个节目还要准备年会的互动游戏和奖品。