重生归来我誓登权力巅峰第656章 制度回应争议谋定捐赠机制
二0一七九月的潇湘暑意未退。
星城市政府办公大楼五层会议室一场由市发改委、市财政局、市教育局和市工商联联合召开的“企业公益制度设计工作小组会”正在召开。
李一凡亲自主持市长陈启明、常务副市长李志远以及市财政局长周德兴、市发改委主任刘向力等全员到场。
这不是一次常规性的政策协调会更像是一场“公共价值设计实验”。
“我们要做的不是临时应对而是一次规范化、制度化的探索。
”李一凡言简意赅“这类舆论热点未来会越来越多不能再让企业陷入‘捐也错不捐也错’的困局。
” 陈启明点头附和:“既然社会已经对‘企业回馈’形成期待我们就应引导这种能量走向制度轨道。
” 李志远则从产业角度提醒:“星城本身有大量新兴科技企业、文化创意企业、平台经济体如果能建立一套成熟的企业公益披露与激励体系不仅是对外口碑也能促进营商环境。
” 会议桌上几份新印制的蓝皮文件被摆了出来——这是赵斌连夜协调多个部门草拟的“星城市企业公益行为规范意见稿”其中三项内容最为引人注目: 1. 企业社会回馈透明机制:凡年公益捐赠达一定规模的企业需在市发改委平台登记披露捐赠流向、项目对象、执行单位等信息由第三方公信机构进行年度审计。
2. 星城市企业公益白名单:对达到标准的企业进入“城市合作优先名单”在信用评级、专项补贴、政策支持等方面享受一定优待。
3. 市属公益基金共建机制:政府与企业共同出资设立“星城市教育发展专项基金”支持寒门学子、基础教育设施改善并允许企业指定使用方向。
李一凡翻阅几页点头道:“这个版本可以作为初步框架。
但要记住我们不是替企业画红线而是给它们画安全区。
” 他顿了顿看向财政局周德兴:“奖学金怎么做才不变味?” 周德兴答道:“我们建议采取‘双轨机制’——企业可指定校级合作对象但最终入选学生仍由教育部门统一监管评选确保公平公正。
” “好。
”李一凡肯定。
会议结束后赵斌悄声向李一凡汇报:“哥晓薇那边正在安排凡星传媒出一套‘理性捐赠’系列内容用多角度讲清公益制度的必要性。
” 李一凡点头:“要快也要稳。
别让这件事滑向撕裂。
” ? 几天后《星城市关于推动企业公益行为制度化试点实施方案》正式发布成为大夏首个由市级政府系统性推动企业捐赠机制化的地方方案。
此举迅速引起广泛关注。
人民日报旗下“大夏日报”在头版发表评论《别让捐赠成为企业负担》称星城试点“走在全国前列构建企业社会责任与制度反馈的良性闭环。
” 李晓薇旗下的凡星传媒更是集中发力在微博、知乎、抖音等多平台推出“捐赠背后的制度力量”系列短视频和专题采访引发百万转发。
网友纷纷留言: “第一次觉得政府和企业站在一起不是为了割韭菜而是真的想把事做好。
” “星城这步棋下得妙。
” “终于不是靠道德绑架了企业也需要制度保障。
” ? 与此同时李一凡也没有放过最核心的议题:京东。
作为凡星投资布局最成功的项目之一京东此时正处于股价上涨期李明杰持有的20%股份市值已经突破50亿美元。
9月10日李一凡悄然抵达四九城在一家极为隐秘的商务会所中与京东董事会一位关键人物会面。
对方略显谨慎:“李总京东在公益上一直有投入比如希望小学、村淘计划但要推动一份‘公益白皮书’作为董事会责任事项难度不小。
” 李一凡只是平静道:“不是为了漂亮而是为了长远。
” 他顿了顿又补了一句:“如果京东能带头公布一套成熟的年度公益透明报表并引入第三方评估机制会极大提升企业形象与社会信任。
” 对方沉吟片刻笑着点头:“我回去和东哥商量一下。
但我个人觉得这事值得做。
” 当晚李一凡与李明杰会面。
“这笔账怎么算你比我清楚。
京东不是靠补贴打江山是靠信任立的身。
”他语气轻缓“我希望你能带着凡星投资推动一件事:打造大夏最有制度规范的社会责任企业群体。
” 李明杰点头:“明白。
” ? 正当一切渐入正轨之际李一凡却收到了一条短信—— 是来自四九城国家发改委的一位老朋友: “你们星城这套机制国务院政策研究室很感兴趣打算让我们牵头调研。
你准备一下吧。
” 李一凡放下手机走到窗前望着星城高楼鳞次栉比的夜色。
他明白京东捐赠事件只是一个开始。
而他要借此撬动更大的棋局。
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